【关系陷阱如何与自恋的人相处pdf】偶偶这样的行为非常招

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本文节选自《关系陷阱》

偶偶这样的行为非常招人候，相当邦人生厌。为什么呢? 因为说
日了，岗是看局了别人。

他们的内在有着自以为是，说白了就是“我比你人”“我比你成
熟”“我吃的盐比你吃过的米多”，所以我有资格对你说些什么，教
会你什么。

很多时候，被建议的人基于礼狐，碍于场面和关系，不便多说什
么，但其实心克多半不舒适，甚至是不高兴，因为没有人喜欢被贬
低，被视为没能力。

更甚者，好为人师者对你而言，刘无说服力和公信力。你若需要
意见和指导，你心中自有尊敬的老师，早有兆望请教的名单。而主动
给建议、好为人师的人，在你心中，说穿了只是路人乙，提的建议在
你心中不具参考价值，还亲自上门来踢馆。

不请自来的好意，不请自来的忠告、建议和提醒，给人的感受不
是来刷存在感，就是来找辜儿。目己跑来发表高见，目说目话，还怕
你没有发现，特地点到你去回应他，真是笑掉了大牙。

“你对时事的敏感度很低呀! 怎么会写出这样的文案! 别人的写
法，你看看。

“你用的香水该换换了! 气味很哈鼻，感觉有些俗气啊! 这牌
子，给你参考。

留言的最后，都标注了你，还有你的名字。

。 于毕有给建议和中告的人，还时带谨“自己其实不
局

“我在教我侄子啦! 如果不是他叔示，我才不会说这些。要不要
听，要不要改，随便他啦。这其实很矛盾。没有人拜托他们教，也没有人表示很想听。他们
却主动给出建议，党得自己很用心，不仅费心，也很费力。

我们可以试着想想，这些人是不是在日常生活中，很少有人听他
讲，很少有人让他教，他没有短台可以发挥并获得关注?他们需要从
这些行为中，被人关注、被人肯定、被人感激，进而证明和获得自我
价值感。然而，他们的期待与结果，却是事与愿违。

如果提的建议这么有用，那么大多数的人生都会很顺利，大多数
的关系都能相安无事。

以为是建议，给予前不曾体察的心眼，其实多半是我高你低的表
现。

以为是玩笑，出口前不经琢磨的字眼，其实多半是自我中心的彰
显。

而这些，都是在磨损人与人之间的关系，也都在透文现有的幸

福。
e 关系里的质感，来自平等对待，以及相互尊重

不是犯了大错，关系才会结束，更稍见的是
不断。很多不该说的话，都是目以为明智，但其
和建议。
尊重，就是你相信也肯定，你拥有思考和正确判断的能力。
那么，什么时候才是关心对方，提建议的好时机呢? 除非对方主
动请教，需要你的想法和建议，那才是“相对”的好时机。

然而，这也只是“相对”，你还必须突破你心底的防卫和其他心
理机制的考验。

，大错不犯，但小错
实是贬损他人的提醒

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