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本文节选自《麦肯锡结构化战略思维视频》
提供恰好足够的信息,数据出错。“答题器的奥务沟通中纤汇报都要经过多轮的演紧凑的结构:后,对要解决的问题|下面将要,都可以帮让通信上五投入产出),务沟通的基础。后四己经可介绍素〈为什么、高效沟通必须有结构。以系统化地拆分的金字塔原则、故事线和SCP框架等商务沟通的比如,故事线把商业计划等怎么解决、为什么是古高效商助大家更有结构地沟通。务沟通在战术上有很多技巧,并非本书阐述秘”的案例中,大家可以体会到致的战术部晋,如沟通的流程和角:练才能确保万无一失。色有结构化战略思用什么、鼓励机械地照搬照抄,结构的基础上,专业的风格:PPT,咨询公司非常强家PPT风格的统一。凋各目的专用色系:支衣锡的蓝、在所有PPT和其他展示媒介上反复强化,化了品牌的识别度。除了颜色即是多”,专业交流是以“视觉设计,因此,作示上,杜绝各种展示层邓,咨询公司还强哨的
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颜色的风格。比如商务交流的口头陈述要求有别于日要符合咨询师的专业身份。甚至用词都有讲究,-上上-工户去月色分工等。每次元余而无关的信息不利于听众聚焦,也容易使的重点。在前文锡类咨询公司在商要的维能月忆,为沟通的结构打下坚实每个元素都是高效沟通必不可少的组成部分,|会把故事线详允毕竟沟通有个展开解释。性化的艺术成分。沟通者再发挥个人风格,才能做到近:沟通的方式不同,专业的风格也各有特色顶级战略咨询公司基本都有波士顿咨询的绿和贝恩的红。色系会给观众强烈的视觉R调F何分散观众注意力的浮夸修4[的由虫小技,比如大小参差不齐的字号、花色,以及飞进飞出的动画特效等。其他沟通方式也需要有专业这些框架并不意但你和味兰只有在紧凑:完美的交流。。比如统一视觉上的简洁。布都被禁用。性,强66/人-一货”和“洞见”服人,而不是靠酷炫的在PPT展贡聊天,语
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气、情绪9.2.4商务沟通的工具9.2.4.1金字塔原则很多专著都详细介绍过金字塔原则,其中较著名的有前麦肯锡咨[6。麦肯锡毕业生汉唐曾评价金字塔原则看似废话,但确实是一个伟大的原则,一个伟大的询师荐说:66方法论。荡拉。明托的《金字塔原”然后提炼道,“人金字塔原则就是,上人》何事情都可以归纳出一个中心论点,而此中心论点可由三至七个论据支持,这些一级论据本身也可以是个论点爹字增。不管是本书讨论的自上而下“切”的方法论,:;只薄发的归纳总/号续?最终结果的呈现天见几9-6)。这种殊途同归也显示了上厚各结构〈而效南2[7|],被二级的三至七个论据文持,如此延伸,状如还是传统的目下而攻式都是类似的塔状或树状这个简单原的普适性。从务沟通的角度,正统而专业的沟通者基本都是按照从上到下、论点先行的沟通顺序:先说要点,丰解释文持的论点或论据。
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