阿里巴巴管理三板斧ppt(三板斧阿里巴巴管理之道)

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简单，但是能够清晰明了地展示团队的精神面铝、目标以及共同的思想〈见图6-3)。图6-3“大航海”团队的LOG0独具个性。L0G0的个性来源于企业或团队的独特文化、价值观和管理者的管理方式，在结合时代特色的过程中，会形成鲜明的特色。员工每次看见这样的LO060，就会下意识回顾企业的文化与价值观，使员工在潜移默化中认可并拥护企业文化。这就是思想团建的力量所在。例如华为的L060由八瓣从聚拢到散开的花准组成，这种聚散的模式，不仅是希望华为能够蒸蒸日上，也表现出一种积极向上的态度，体现了华为公司“聚焦”“创新”“稳健”“和谐”的核心理念。这样的L060，也会在无中促进员工用一种积极向上的态度去工作，去聚焦服务客户，用激情与活力去为企业的发展助力〈见图6-4)。必包HuAWEI图6-4华为的L0G0稳定长入。优秀的企业团队L06G0必须具有稳定性，能适应社会的变化与公司的发展。不能每隔一段时间就换一次L0600，这样会降低员工的认可度，不利|SS巧|

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