【快企务】【Aha时刻】“快企

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快企务

对于招聘领域来说，一个白领，2~3 年之内不换工作，是一个很正常的事情。所以这个领域本身就是一个低频的领域。提到是否是刚需，有的人，如果你不去挖他，招聘对他来说就是伪需求。如果你去挖他，招聘对他来说才是真需求。所以，招聘并不能成为严格意义上的一个刚

需。
所以，在这个领域做，就需要慢，也需要能耐得住性子。别的领域可能做两三年，就大放异彩。但是招聘这个领域，传统大企业做了十几年，而它本身又是一个低频的需求，你想突破它，哪有那么容易。
赵鹏的这番话，让我想到了段永平，就是步步高和的创始人。
段永

平也提倡，做企业要下慢功夫，守得住商业的本质，只要方向是对的，慢慢做下去，厚积薄发。
这对想要创业的人来说，是一个好事。说明不论你是一个快攻型选手，还是一个慢热型选手，只要你有好的战略眼光以及韧性，能长期慢慢坚持做一件事情，就总有适合你成功的方式。

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