【什么叫边界感】在工作中的边界感，是不

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什么叫边界感

边界感强还是不强？你没有开除一个理应开除的人是边界感强还是不强？当然，这已经是很极端的情况了。我的看法是，如果我的职责是管理项目和人员，按期按质按量按预算完成任务

，那么边界感强的体现是开除应该开除的人，务必保证人们按照计划执行任务。所以，你该影响而没能影响，这是你擅自 “移动了边界”，龟缩在一个角落里。为了避免和别人发生冲

突和不愉快，你让整个团队和整个项目受到连累，每一个成员可能因此要干更多活，拿更少钱，工作得更不愉快，只是因为你想做个 “有边界感的人”。边界上通常是力量对决啊，同

学。

什么叫边界感