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本文节选自《亚马逊逆向工作法》电子版:

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要为客户和股具挑战性。跟然后加以模因此,因为这些产品的挑战,我们可以分享他们的与此同时,二交给杰夫审查和讨论。我们的想法和愿景变得成为焦点,我们开始设计组织架构、组建团j史带夫主管数字媒体公司的时候,也进行了本了改组。在此之前,史蒂夫对亚马逊全球零售这两个进程并行不悼,相互强队。更加潮和欠戈。皮亚众尼已负责,十.->电仙页,过韦-个主而后者对杰夫负责。晰。随事业高这个民愿景级副总裁现在,史带夫直接对杰夫晰的信号:数字媒体公司具有很高的优先地位。这样做有两大好处。第一亚马逊当时现有的业务或运营,地专心致力于创建数字媒体公司。第二,友区及其同事也无须花任数字红体公司,他们被解放四来,继续单线程地专心致力零售和市场业务以及订单履行网络。此外,在这个夫明确地表明:他会投入大量的时间同史带夫和数字媒体公司的领共同校准产品方向,确保他们拥有成功所需的各和杰夫会减少对零售和市场业务的时间投入和监管,赋予迭戈、杰夫“。威尔死等领导者更多的目主权。生生已时间管人“卢!者一起工作,本,使得杰Teanm1标使杰夫能够持乡的反锯,即或数月的时承“新闻稿全力地组建源。这必然意味》史带夫不再受天于过多的职贡,他被赋予自主权和权威,单线程要关头,参与何于条苇人-可2-

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