内向优势者(内向优势读书分享)

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本文节选自《内向优势者》

想成为“会来事儿”的人于是，我开始努力让自己变得外向。当时的我认为在职场中，外向的人更加优秀，而唯有成为外向的人才是职场人正确的选择。如今想来，这个想法大错特错。想必有很多内癌的人像那时的我一样，想要成为一个外同的人。为现在的社会风气就是这样，人们认为外加是优势，而内向则是劣势。大多数现代日本人认为性格外同更好。他们党得，外向的人八面玲珑，和谁都能“打成一斤”，内向的人应该*洗心革面”。我们时向听到有人说“我想变得更加活泼、外癌”，可你听到过有人次“我想变得更加拓问?吗?同样的道理，人们普遍认为“能同时处理多项任

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务很重要”有了想法就应该立即行动”，而这些能力都与内疝型性格没有太大关系。因此，在这个世界上，总体来说还是外向型性格的人更受欢迎。公司里有很多人和我不同，他们属于外回的人。他们即使工作繁忙，也能很好地应对突如其来的电话，更能雷厉风行地处理多项工作。毋庸痪言，这样的人还擅长交际，为公司内外诸多人士所喜欢。换名话说，这就是所谓的“会来事的人”人们普壳希望自己能成为这种人。21这不是真实的自己我急切想变成一个性格外同的人。首先，我努力讨好销售人员和客户。工作的时候，就算忙得焦头烂额也会回应别人抛过来的问题，并且不再单独

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一个人吃饭，时刻提醒自己要与领导和同事“打成一片”。为此，我对酒局是“照单全收”。即使心有不甘、精疲力总，我也从不缺席。就连完全不感兴趣的话题，我也参与其中。我模仿擅长接电话的同事的语气，淮试着去死服自己的“电话恐惧症?”。除此之外，我还买了提高交际能力的书和教人如何制造话题的书。说起来这样做真是扼杀真实的自我，但当时我就认为这么做才是正确的。可古即便如此，我的性格还是没有发生任何改变。现在想一想，没有发生改变是很正常的事。为什么这么说呢?人的性格与生俱来，并非轻易可以改变。你就是你，你不可能成为别人。22

内向的人优势和缺点

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