本文节选自《华为访谈录的目录》江西生:像我们骨干员工大概有六七个人。田涛:加上他们5个，再加上任总，扩大的事会?还有你们六七个人，等于是江西生:开会的印象不深了，开完会以后吃饭我记得很清晰。当时印象很...
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华为访谈录田涛(华为访谈录2在线阅读)
本文节选自《华为访谈录田涛》有真正的战略思考能力。其次要有创新的土壤，我们创新的土壤很贫兰，我们过去为生存而打击盲目创新和没有商业价值的创新，避免过度分散资源，但是不是所有的人都能去理解和把握这个度?...
