本文节选自《华为奋斗密码第三章》“我们建立各项制度的基本假设是，员工是努力奋斗的，而公司决不让雷锋吃亏。”吕1“华为价值评价标准不要模糊化，坚持以奋斗者为本，多劳多得。你干得好了，多发钱，我们不让雷锋...

本文节选自《华为奋斗密码第一章》二、力出一杞，利出一蕊“力出一孔”是华为长期坚持的战略原则，“利出一孔”是华为对高级干部和骨干员工的严格要求。二天道酬勤一一海外将士出征2016年华为集结2000名高级...