书评社区 每个人的okr电子书(每个人的okr的读后感) 本文节选自《每个人的okr电子书》另外,“踢皮球”已经成为职场中的一种常见现象。有些人是因为介得菲人而的要求做的”,成”,“我已经很努力了,人脱贡任;任,也有些人因为部门人多,有意无意地将上自己的贡比... 04月02日每个人的okr电子书(每个人的okr的读后感)已关闭评论 阅读全文
书评社区 每个人的OKR平衡工作和生活心得(每个人的出现) 本文节选自《每个人的OKR平衡工作和生活心得》Volatility(动沪)变化速度快Uncertainty,(无常)“一对现行状况或未来结果不确定VUCA时代的特征发用人complexity《复杂)决... 04月02日每个人的OKR平衡工作和生活心得(每个人的出现)已关闭评论 阅读全文
书评社区 每个人的okr 管理(每个人的okr 读书笔记) 本文节选自《每个人的okr 管理》张一史有超强的执行力,他在公司创始之初就大力推行OKR。我们也可以用OFKR来规划我们的工作,用“OKR的三位一体”提高执行力和工作效率。“三位”,即目标、关键结果和... 04月02日每个人的okr 管理(每个人的okr 读书笔记)已关闭评论 阅读全文