本文节选自《可复制的领导力2结论》管理需要批判性思维在我过去的认知里，锻炼领导力是一件严肃的事情，涉及的工具和方法论都应当是可量化、可有具体描述的。介是经过过此年总结，我认为除三要想把领导力这件事情搞...

本文节选自《可复制的领导力2员工层面心得体会》去开创新方法，而是所有人都参照他人的创业模式，形成了千人一面的形式，那么后业者的沙改训是自然而然的事情了。和大家分剖一个多我曾经和一人很有名的创业者一起创...