本文节选自《托尼斯塔克创造新元素》电子版：关注他们的成果，就是在摘过度管理。5，诚实重于风格。每个人都有自己的风格一有人大嗓门，有人轻声细语，有人情绪化，有人善于分析，有人激昂，有人内仇。稍管你的风格...