本文节选自《奈飞文化手册时间假设》一件不好的事情，因为这就像“看到你的父母在和争吵”一样。但是，他也说:“奈飞的管理文化与那些老套的自上而下的管理方式相比，更容易被年轻人接受。”麦科雷顿招聘了很多非常...